Hygienefachkraft (m/w/d) Krankenhaushygiene in Hamburg-Eppendorf

Stellenbeschreibung

Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 15.300 Mitar­beiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.

Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.

Das macht die Position aus

Professionalität – Innovation – Vielseitigkeit, dafür stehen wir als Team der Krankenhaushygiene im UKE. Wir haben es uns zum Ziel gesetzt, die hohe Relevanz der Thematik Hygiene für unsere Kolleg:innen sowie Patient:innen verständlich aufzubereiten und nachhaltig zu vermitteln. Dabei scheuen wir uns nicht davor, neue Wege zu beschreiten – Innovation ist unser Treiber. Beratungen, Schulungen, Qualitätssicherung und Forschung bilden ein festes Fundament unserer Tätigkeit. Hierbei suchen wir bewusst den persönlichen Kontakt in die klinischen Bereiche.

Ihre Aufgaben:

• Erstellung von Hygiene-, Reinigungs- und Desinfektionsplänen
• Durchführung und Dokumentation von Beratungen und Begehungen
• Praktische Anleitung (Mentoring) von Hygienefachkräften im Rahmen der Fort- und Weiterbildung
• Kontrolle der Umsetzung von empfohlenen Hygienemaßnahmen
• Implementierung der hygienischen Vorgaben in die Pflegestandards
• Durchführung von mikrobiologischen Umgebungsuntersuchungen
• Surveillance: Erfassung und Dokumentation nosokomialer Infektionen
• Projekte zur Verbesserung der Compliance in interdisziplinären Arbeitsgruppen
• Ausbruchsmanagement
• Er- und Bearbeitung eigener Forschungsfragen
• Planung und Durchführung von Schulungen und Unterrichten

Darauf freuen wir uns

Wir freuen uns auf Teamplayer mit abgeschlossener Berufsausbildung zur/zum Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in, Pflegefachmann / Pflegefachfrau, oder dualer Bachelorstudiengang in der Pflege mit abgeschlossener Weiterbildung zur Hygienefachkraft, oder abgeschlossener Bachelorstudiengang im Bereich Krankenhaushygiene oder eines anderen Studiengangs mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen.

• Fundierte Kenntnisse zu allen hygienerelevanten Fragestellungen, Gesetzen und Verordnungen
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
• Kooperations- und Teamfähigkeit, Engagement, Eigeninitiative, Flexibilität, Dienstleistungs- und Serviceorientierung

Das bieten wir

• Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA
• Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander
• Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere
• Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten
• Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
• Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
• Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt

Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Standort

Martinistraße 52, 20251 Hamburg